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Wien. Im Verlag Linde ist in der Reihe ‚Fachbuch Recht‘ soeben der Band „Dienstverträge für Führungskräfte“ erschienen. Das Werk bietet eine detaillierte Darstellung der üblichen Vertragsbestimmungen von Managerdienstverträgen aus steuerrechtlicher, arbeitsrechtlicher und sozialversicherungsrechtlicher Sicht.
Außerdem neu erschienen ist das „Praxishandbuch Arbeitsvertragsgestaltung“, welches sich ausführlich mit der Gestaltung von schriftlichen Arbeitsverträgen auseinandersetzt.
Die Herausgeber des Bandes „Dienstverträge für Führungskräfte“, Dr. Andreas Knell, Dr. Martin Freudhofmeier, WP Anton Weber und Dr. Gundi Wentner, liefern eine umfassende Aufarbeitung der österreichischen Rechtsprechung zu sämtlichen Problemkreisen in Zusammenhang mit Managerdienstverträgen. Weiters behandelt das Buch auch personalwirtschaftliche Aspekte inklusive Musterdienstverträge.
Das „Praxishandbuch Arbeitsvertragsgestaltung“ von den Herausgebern Dr. Roland Gerlach, LL.M., ao. Univ-Prof. Dr. Martin Risak, o. Univ.-Prof. Dr. Franz Schrank und Dr. Wolfgang Höfle, analysiert umfassend die wichtigsten Bereiche der Arbeitsvertragsgestaltung: Von grundsätzlichen Themen über kommentierte Dienstvertragsklauseln und anlassbezogenen späteren Vereinbarungen bis hin zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekten.
Link: Linde Verlag
